Henkilöstöjaosto
Protokoll 18.10.2023/Paragraf 21

HJ 18.10.2023 § 21  

507/00.01.01.03/2023  

Lisätiedot:

henkilöstöjohtaja Maari Valli puh. 040 670 8856

etunimi.sukunimi@kauniainen.fi

Työsuojelun- ja työhyvinvoinnin yhteistoiminnan tavoitteena on kehittää työoloja työntekijän työn turvallisuuden, terveellisyyden, työkyvyn, työhyvinvoinnin turvaamiseksi ja kehittämiseksi yhteistyössä työyhteisöjen kanssa. Tavoitteena on myös työtapaturmien ja sairaspoissaolojen vähentäminen sekä työntekijöiden terveyskäyttäytymisen vahvistuminen. Tämä ohjelma (liite) toimii työsuojelu- ja työhyvinvointitoiminnan ohjausasiakirjoina toimintakauden 2024–2026 aikana.

Henkilöstöjohtaja Maari Valli:

Henkilöstöjaosto hyväksyy Kauniaisten kaupungin työsuojelun- ja työhyvinvoinnin toimintaohjelman 2024–2026.

Päätös:

Päätösehdotus hyväksyttiin.

Liitteet:

Työsuojelun- ja työhyvinvoinnin toimintaohjelma 2024–2026